卧龙区青华镇2019年推优[编号:713289]

  456654qaz 留言    2019-09-11 14:15:00

  卧龙区2016年招聘教师工作满三年可以推优回城,本来是农村老师的希望。结果教办评选有失公允,区教体局根据当年分到青华的18人,按20%的比例,确定了推优人数为4名,并没有把中小学分开来,结果青华镇自己制定的政策是中小学分开,而且小学分了3个中学分了一个。往年都是中小学一起评比,不知道今年分开评,是为了谁特设的?其次,推优顾名思义是教学成绩显著的,镇里的文件中,在计算教学成绩时,却把成绩分成5个等次。比如,全镇小学总共有15个班,分与合等次的话,第一名跟第三名的得分就是一样。这样的话,怎么能区分出来谁更优秀?作为一名农村教师,盼望得到公平对待?

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卧龙区委回复:
  网友您好,您反映的问题经区教体局调查,现将有关情况说明如下:
经查, 2016年分配到青华镇工作的教师现为14名,中学5名,小学9名,根据比例确定今年该镇评优名额为4名,其中中学1个名额,小学3个名额。根据中小学班级数、学科科目及培优班普通班评价等情况不同,为确保在评优工作中兼顾中、小学教师利益,经全镇中小学校长讨论,评优推困领导小组集体讨论决定中小学分开评选。
关于教学成绩分等次计算问题。该成绩计算办法,可信度强、易操作,青华镇中心学校实行多年,已得到全镇广大教师认可。计算办法如下:“成绩计算3年,即2016秋—2019春,每学期以期末考试成绩为准,其中2018年秋期以期中和期末两次各占一半的平均成绩为准,九年级春期以中招成绩为准,以中心学校统计的成绩为依据。六学期满分按36分计入,平均每学期6分。每学期各年级的所有班级总数按成绩排序,划分五个等级,划分等级时采用四舍五入和就高不就低相结合的原则。一等成绩计6分,二等成绩计5.25分,三等成绩计4.5分,四等成绩计3.75分,五等成绩计3分,若一人担任多科或2个以上班级的名次不连续的取平均成绩;若一人所担多班成绩名次连续居全镇前列(如1、2、3、4名),成绩按一等计分,若一人所担多班成绩名次连续居全镇最后(如7、8、9、10名,如按10个班计算),成绩按五等计分;担任课的领导按自己所教成绩名次计分,担有课但无成绩的领导和教师以及没有任课的领导按三等计分,没有任课的教师按四等成绩计分。最后将每人6期成绩加在一起就是个人三年成绩的积分。若因教师本人病假、事假等原因造成该学期无成绩者,教师该学期成绩按零分计算;产假等法定假期除外,有产假等法定假期者把其它五学期的平均成绩作为本学期的教学成绩。成绩相加为本人的成绩积分;若出现并列,则先看2019年春期的成绩名次,名次在前者优先;以此类推。”