唐河县信用联社形式主义好大喜功之风盛行[编号:734376]

  李德胜 留言    2024-08-23 23:42:24

  其一, 唐河县农村信用联社党委会自去年以来,以降本增效的名义缩减柜员人数三分之一,将原本三人业务量缩减至二人,人员不足时从其他职位借调,使基层员工身心俱疲。 其二, 为业务数据好看,强迫基层员工每月定额贷款存款任务量,未完成则罚款扣除绩效。以罚代管。 其三, 每逢至每月下旬便通知不允许休息。 联社党委好大喜功,强压任务,以完成表面上数据的好看,实则是形式主义泛滥的典型。下方也只能寻亲访友,滥竽充数,以免罚款。 请求主管部门,切合实际,整治形式主义好大喜功之风。恢复各地方人员配置数量,按照规定予以调休。莫要在业务上以罚代管,一压了之。谢谢

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唐河县委回复:
  

       网民您好!经核实,柜员人数紧张是客观存在的事实。目前,县农村信用联社共有营业网点42个,临柜人员不足100人,平均每个网点临柜人员不足3人,综合柜员处于吃紧状态。

下一步,县农村信用联社将继续采取部分营业网点周末轮休、严格执行带薪年休假制度、抽调后台人员组成替班小分队等多种措施最大限度为临柜人员营造轻松舒适的工作环境,以提升工作质量。

关于分发存贷款任务和扣除绩效的问题,县农村信用联社根据上级部门关于“全员营销”的要求,结合实际情况,鼓励全体员工参与存贷款业务营销,并按照“多劳多得、按劳分配”的原则匹配了薪酬制度,在服务“三农”和支持地方经济发展的同时,也适当提高了员工个人收入水平。不存在强迫员工完成任务行为。

       关于周末不允许休息问题,县农村信用联社严格执行国家关于节假日等相关规定,偶尔遇到月末、季末等关键时间节点,存在酌情提醒部分未完成任务的网点利用业余时间抓紧把工作进度往前赶的情况,不存在每逢每月下旬便下发通知不允许休息的现象。