南阳历史文化悠久,是激励1000万南阳儿女砥砺前行的精神动力,“南阳作家群”在南阳经济社会发展中起到的“文化支撑”作用更是不容小觑!
可如今的“南阳作家群”面临着青黄不接的危险局面,如果不采取措施抓紧拯救,也许数年之后,南阳所谓的“作家群”恐怕就要从此消亡了!
虽然2013年成立了南阳文学院,但它只是一个空壳。2014年下半年文学院招聘,死板硬套事业单位进人考试的那一套,一点也没有考虑文学院的“文学特质”,所招之人没有编辑和写作的基本技能,这样不仅不能编好《躬耕》杂志?更别说完成创作、组织、培训、研讨和促进的使命了。
文学院和文联需要懂得文学艺术的“行家”,才能够最大程度地发挥它的职能,才能使南阳文学事业打发展“后继有人!”这本来是一个最基本的常识,可为什么在实际工作中却一直不能得到落实?文学院乃至文联现在几乎已经没有专业人才了,试想再过三、五年后,市文联基本没有专业人才了,这样的主管部门如何领导文艺事业?如何跟文艺工作者交朋友?如何做好代表党委、政府联络、团结广大作家、文艺家的纽带?
所以,我们强烈建议:从南阳本土的广大青年文学艺术人才中遴选2——3名具有创作才能和创作潜力的青年作家进入文学院,使他们从原有的工作中抽身出来,在南阳文学院专业从事创作、编辑、联络、研讨等“对口”工作,这样既保证了《躬耕》编辑的水平和质量,又能保护和培育一些“南阳作家群”的后备人才,同时还促进了与文学艺术人才的联系和沟通, 真是一举多得,善莫大焉!
此当务之急也,可谓机不可失,失不再来!