询问职称问题[编号:739408]

  职工 留言　　  2025-10-13 16:52:27

　　尊敬的领导 想咨询职称评审方面的问题，事业单位专技人员在单位从事信息技术、系统维护等工作，与计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试（简称软考）要求掌握的知识匹配度较高，该考试由人社部、工信部联合组织，设置初级、中级、高级三类，考试通过后发放证书，省人社厅24年也出台豫人社办 〔2024〕88号文件，要求通过全国统一考试取得的准入类、水平评价类专业技术人员职业资格，直接对应相应系列和层级的职称，请问工程序列包含这个计算机技术软件专业吗，该专业职称属于“以考代评”范围吗，如果考试取得该专业中高级证书，可直接获得中高级职称吗。

  已回复
市人社局回复：
　　

网友您好，根据国人部发 2003 39号文件 《关于印发《计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试暂行规定》和《计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试实施办法》的通知》中规定，第十条 通过考试并获得相应级别计算机专业技术资格（水平）证书的人员，表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力，用人单位可根据《工程技术人员职务试行条例》有关规定和工作需要，从获得计算机专业技术资格（水平）证书的人员中择优聘任相应专业技术职务。 取得初级资格可聘任技术员或助理工程师职务；取得中级资格可聘任工程师职务；取得高级资格，可聘任高级工程师职务。    第十一条 计算机专业技术资格（水平）实施全国统一考试后，不再进行计算机技术与软件相应专业和级别的专业技术职务任职资格评审工作。   企业职工考取高级职业资格后，不需要按照事业单位申报评审流程，只要所在单位愿意按照高级职业资格待遇对您进行聘任即可，此办法全国通用。  建议您联系单位人事，与单位沟通相关的待遇。感谢您的留言和对我们工作的支持。