尊敬的领导,您好!我代表南阳市卧龙区2023年上岗的一批教师,举报区财政局长期拖欠我们应享有的乡村工作补贴,恳请领导关注并督促解决。 一、举报原因: 我们于2023年通过公开招聘,入职卧龙区下属乡村学校任教。根据国家及河南省关于保障乡村教师待遇、落实乡村教师生活补助和工作补贴的政策精神,我们理应自上岗之日起享受相应的乡村工作补贴。然而,截至目前(2026年1月),我们2023年至2024年,2024年至2025年共计两年的该项补贴一直未予发放。我们认为,乡村工作补贴是国家为稳定乡村教师队伍、鼓励教师扎根基层的重要保障措施,长期拖欠此类专项补贴,不仅严重违反了相关政策规定,也极大挫伤了我们在艰苦地区任教的积极性。卧龙区其他教师群体亦曾反映过类似待遇拖欠的情况。 二、举报诉求: 1.彻底清查:恳请责令卧龙区财政局、教体局等部门,彻查2023年上岗教师乡村工作补贴拖欠的具体范围、人数及总金额。 2.限期发放:要求制定明确的补发时间表,在春节前将拖欠两年的补贴一次性足额发放到位。 3.建立机制:督促建立乡村教师补贴发放的长效保障机制,确保今后此类补贴能按月或按时足额发放,杜绝类似问题再次发生。 我们相信政府能够高度重视基层教师的合法权益。此前,卧龙区政府在回复类似留言时曾表示“区教体局、区财政局将持续跟进,后续统筹推进发放”,我们期待此次能得到切实、高效的解决。
网友您好!您的留言已收悉,现将有关情况答复如下: 关于您反映的问题,卧龙区高度重视,迅速安排区人社部门调查了解处理。根据《中共河南省委组织部河南省人力资源和社会保障厅 河南省财政厅关于调整乡镇工作补贴标准的通知》豫组通【2021】7号文,乡镇补贴执行范围限于乡镇(不含街道)机关事业单位在岗正式工作人员以及上级政府长期(六个月以上)派驻乡镇机构的工作人员。同时人社部门将联合区教体局、区财政局,对乡镇工作补贴情况进行摸底调查,并严格按照政策落实乡镇工作补贴待遇。