方城县人民医院绩效发放不公[编号:781575]
快累死的老牛 留言 
2025-11-14 15:32:34各位领导，我是方城县人们医院影像科一名员工，医院7月开始绩效改革，核算4月份绩效发放，医院领导不顾同志们意见，强行发放绩效。不按照绩方案，随意发放，科室同志们辛辛苦苦工作，有科主任负责人，科室副主任既没有在科室工作，也没有管理，自8月份开始强行分同志们的血汗钱。对普通工作人员极为不公平。希望上级领导监督。
已回复网友你好，根据你所反映的问题，卫健委经调查回复如下：
经查：方城县人民医院医学影像科由CT一室、CT二室、放射科、磁共振室、放疗科等5个二级科室组成，现有科室主任1名，副主任1名，科室主任负责影像科全面工作，副主任协助科室主任管理科室工作。每个二级科室均有1名负责人负责日常工作。鉴于该科室主任临近到龄退休，实际上科室管理工作是由副主任主持。在8月份绩效工资核算方案中，给予副主任发放科室管理绩效。11月14日，8月份绩效核定后，核算数据下发至科室并征求科室意见，在征求意见过程中，该科室提出了“医院领导不顾同志们意见，强行、随意发放绩效”问题并同时将问题反馈至留言板。
针对反映的问题，依据实际情况，县人民医院协调科室相关人员进行答惑解疑，并取得理解。医院已对影像科绩效分配核算结果进行重新核算，副主任暂回原科室参与绩效分配，该问题已妥善解决。
感谢你对书记留言板的关注。