河南省政府购岗计划是2016年河南省人力资源和社会保障局根据省委省政府的安排进行的一次统一组织,统一条件,统一试卷的一次考试。这场考试和三支一扶计划的招录条件和流程以及规模都完全一样,但是实际政策待遇上两者却千差万别,“三支一扶”有着期满转编,考研加分,安家费等多项优惠政策,购岗统统没有。即便是同样的购岗考试,待遇却也是千差万别,目前平顶山市的购岗期满已可以直接落实编制,开封市政府购岗也均可以每月比我们其他地区购岗多500-1200元的补贴,还有个别地方因为领导重视有额外补贴,比如有个别乡镇给购岗发文明奖、绩效奖或者交公积金。但是我市的购岗目前仅仅只是省人社厅出台的文件的最低标准。政策待遇的不平等已严重引起我市购岗的不满,导致他们的工作积极性降低。也影响到我市政府购岗的招录工作,希望我市领导能够体会我们基层购岗人员的辛劳付出,向平顶山学习,给予我市购岗两年考核合格可落实编制的政策,谢谢
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